신입사원의 '입사 첫날 퇴사' 현상일본에서 신입사원이 입사 첫날 퇴직 대행 서비스를 이용해 회사를 그만두는 사례가 늘고 있습니다. 아이치현의 퇴직 대행업체 '야메카도'에는 입사식을 마친 직후 퇴직 의뢰 전화가 쇄도하고 있다고 합니다. 제대로 된 연수 없이 방치되는 상황에 극도의 불안감을 느껴 더 이상 출근하고 싶지 않다는 호소가 이어지고 있습니다. 이는 단순한 퇴사가 아닌, 새로운 직장 문화에 대한 젊은 세대의 민감한 반응을 보여줍니다. '가챠' 문화와 퇴사 이유의 다양성일본 청년층은 이러한 현상을 '가챠' 문화로 설명합니다. 원하는 부서에 배치될지, 어떤 상사를 만날지 모르는 복불복 상황을 게임의 '뽑기'에 비유하는 것입니다. 운 나쁘게 '꽝'을 뽑았다고 생각하면 미련 없이 회사를 떠나는 경향이 ..